IGAMING · СИСТЕМЫ · АВТОМАТИЗАЦИЯ

iGaming-компания в единой системе.

Настраиваю рабочие пространства в Notion, связываю инструменты и автоматизирую повседневные задачи отделов. Команда знает, что и к какому сроку нужно сделать, а руководители видят ход работы.

Форма на английском откроется в новой вкладке.

СВЯЗАННЫЕ ОТДЕЛЫSystemfold
Единая система для совместной работы отделов.Общие данные, понятные задачи и согласованная работа команд.
ПРОЦЕССЫ ОТДЕЛОВ

Каждому отделу — удобная система работы.

Настроим работу отдельного отдела или взаимодействие нескольких команд. Объединим данные, определим ответственных и автоматизируем повторяющиеся задачи, чтобы руководителям было проще управлять работой.

Affiliate и партнёры

Настраиваем базу партнёров, учёт договорённостей и размещений, задачи affiliate-менеджеров. Связываем работу отдела с отчётностью и финансовыми данными.

  • База партнёров
  • Условия и размещения
  • Задачи менеджеров

Процессы CRM-отдела

Создаём в Notion базы кампаний, бонусов и механик геймификации, связываем их с задачами команды. Храним условия и материалы, выстраиваем согласования и контроль сроков. Руководитель видит статус работы и ответственных.

  • База кампаний и бонусов
  • Геймификация и согласования
  • Задачи и контроль сроков

Customer Support

Настраиваем учёт обращений игроков и передачу сложных запросов в нужный отдел. Связываем работу поддержки с live-чатом, базой знаний и задачами продуктовой команды.

  • Обращения и live-чат
  • Передача сложных запросов
  • База знаний

Работа с VIP-игроками

Настраиваем CRM в Notion для VIP-отдела: карточки игроков, баланс, уровни Pre-VIP и VIP, историю общения и задачи менеджеров. По каждому игроку видно, кто с ним работает и что нужно сделать дальше.

  • Карточки и баланс игроков
  • Pre-VIP и уровни VIP
  • История общения и задачи

Маркетинг, PR и стримеры

Настраиваем работу с контент-планами для соцсетей, SEO и PR, стримерами и авторами в одном пространстве. По публикациям и размещениям видны материалы, сроки, согласования и ответственные.

  • Контент-планы и календарь
  • Стримеры, авторы и PR
  • Материалы и согласования

Финансы и платежи

Настраиваем учёт расходов и счетов, согласование платежей и передачу документов в финансовый отдел. По каждому платежу видны основание, проект, ответственный и статус.

  • Расходы и счета
  • Согласование платежей
  • Документы и статусы

Аналитика и данные

Подключаем к Notion нужные показатели из аналитических систем: данные по игрокам, финансам и продукту. Собираем отчёты для руководителей; AI-агенты помогают готовить сводки и находить отклонения.

  • Показатели в Notion
  • Отчёты и дашборды
  • Сводки и уведомления

Продукт и разработка

Настраиваем работу с запросами, приоритетами и планами разработки. Связываем требования, задачи, тестирование и релизы, чтобы отделы видели, что готовится и на каком этапе находится работа.

  • Планы и приоритеты
  • Требования и задачи
  • Тестирование и релизы

Игры и провайдеры

Настраиваем работу с игровыми провайдерами: базу контактов и условий, каталог игр, задачи по интеграциям и подготовке запусков. Коммерческая команда и разработка видят общий статус работы.

  • База провайдеров
  • Каталог игр и интеграции
  • Подготовка запусков

Risk и Compliance

Настраиваем учёт проверок, ответственных и передачу сложных случаев между специалистами по рискам, борьбе с мошенничеством и соблюдению требований. Правила работы определяет ваша команда.

  • Очередь проверок
  • Ответственные и статусы
  • История решений

HR и база знаний

Настраиваем процессы найма и адаптации сотрудников, описания ролей и внутренние инструкции. Новые и действующие коллеги знают, где найти информацию и к кому обратиться.

  • Найм и адаптация
  • Роли и инструкции
  • Общая база знаний

Руководство и отчётность

Собираем для руководителей общую картину по командам, брендам и проектам: приоритеты, расходы, статусы задач и принятые решения. Видно, где нужна помощь и кто отвечает за следующий шаг.

  • Обзор команд и проектов
  • Расходы и ход работы
  • Выполнение решений
ОПЫТ, НА КОТОРОМ СТРОИТСЯ РАБОТА

Практический опыт внутри iGaming-компаний.

В каждой компании я работал на стыке отделов: связывал команды, данные и задачи в B2B и B2C. Ниже — примеры систем, которые я выстроил, и того, как они изменили повседневную работу.

Стас Бунчуков, основатель SystemfoldСтас БунчуковОснователь · Управление продуктом и процессами

В Systemfold использую этот опыт, чтобы выстраивать процессы, внедрять Notion, автоматизировать работу и создавать внутренние системы. Работаю с вашей командой напрямую — от первого обсуждения до запуска.

Полный опыт в LinkedIn

Gravira Group

Head of Product

1 год 4 месяца · Текущая роль

Операционная система для всей компании

Создал в Notion связанные рабочие пространства для продуктовой команды, QA, поддержки и работы с игровыми провайдерами, а также общую базу знаний и раздел со встречами и решениями.

  • Связал запросы, приоритеты, задачи и документацию между отделами.
  • Настроил автоматическую фиксацию обсуждений и решений по итогам встреч, AI-агентов и уведомления в Slack.
  • Команды работают в общей системе каждый день: тратят меньше времени на ручную координацию, повторные обсуждения и поиск информации.

13aff

CPO / Operations Director

1 год 5 месяцев

Коммерческие процессы связаны с разработкой

Связал работу трёх B2C-брендов и B2B-платформы: affiliate-маркетинг, CRM, аналитику и разработку. Выстроил общий порядок приёма запросов, расстановки приоритетов и выпуска изменений.

−40%Времени на выпуск новых функций благодаря единому процессу разработки
  • Настроил CRM для работы с партнёрами и общую отчётность по стоимости сделок, CAC, LTV и ROI.
  • Собрал рабочие базы CRM-кампаний, бонусов и игровых механик, связанные с задачами и планами разработки.
  • Выстроил путь запроса от коммерческой команды до разработки: с ответственными и понятным статусом на каждом этапе.

SEOBROTHERS

Head of Products & Operations

3 года 4 месяца в компании

Финансы, CRM и процессы всей компании

Выстроил внутренние системы для финансов, CRM и управления проектами, связав финансовый контроль, аналитику и разработку продукта. Прошёл путь от Product Manager / Product Owner до Head of Products & Operations.

−50%Меньше времени на регулярную координацию и административную работу
  • Объединил финансовые модели, P&L и операционные данные в управленческой отчётности.
  • Процессы в Notion и финансовые дашборды сократили регулярную ручную координацию.
  • Определил зоны ответственности, настроил адаптацию сотрудников и общую базу знаний для работы с растущим портфелем продуктов.

Mirai Net

Senior Project Manager

1 год 2 месяца

Организовывал работу над digital- и SEO-проектами для трёх клиентов: координировал задачи, сроки, исполнителей и отчётность.

Shopping Cart Elite

Senior Technical Project Manager

2 года 1 месяц

Выстроил единый процесс работы с заказами из разных каналов и интеграции между системами интернет-магазина. Время обработки заказов сократилось на 50%.

Примеры из моей работы внутри компаний. Роли и опубликованные результаты — в LinkedIn.

Платформы в проектах
  • SOFTSWISS
  • Soft2Bet
  • Slotegrator
  • iGaming House
  • Advabet
  • Кастомные решения

Работал с готовыми и white-label платформами, а также с собственными продуктами и кассами. Выстраивал полный процесс разработки: от запроса и выбора приоритетов до запуска и дальнейшего развития.

B2C · B2B · КАСТОМНЫЕ СИСТЕМЫ

Процессы под задачи вашего бизнеса.

Работаем с операторами, провайдерами и платформенными компаниями. Если готовых инструментов недостаточно, дополняем систему собственной разработкой.

B2C

Операторы и группы брендов

Настраиваем совместную работу поддержки, VIP-отдела, маркетинга, финансов и продуктовой команды — внутри одного бренда или группы компаний. У каждого процесса есть ответственный и понятный статус.

B2B

Провайдеры и платформенные команды

Организуем работу с клиентами и партнёрами: подключение, интеграции, запросы и задачи. Коммерческая и техническая команды видят договорённости, ответственных и сроки.

CUSTOM

Кастомные продукты и платформы

Выстраиваем процессы разработки для собственных продуктов и платформ: от создания с нуля до доработки действующих решений. Связываем задачи, документацию и инструменты команды.

КАК РАБОТАЕМ

От заявки до системы, которой пользуется команда.

Согласуем результат, ответственность и коммерческие условия до начала внедрения.

  1. Заявка

    Заполните форму: расскажите о бизнесе, инструментах и процессах, которые хотите наладить.

  2. Обсуждение задачи

    Я изучу заявку, затем на звонке обсудим, как устроена работа сейчас, что мешает команде и с чего стоит начать.

  3. Объём работ и план внедрения

    Подготовим коммерческое предложение: зафиксируем результат, этапы, сроки, необходимые доступы и критерии приёмки.

  4. Договор и предоплата

    Согласуем договор и условия предоплаты, подготовим доступы и запланируем работу.

  5. Настройка, проверка и обучение

    Соберём систему, проверим реальные рабочие сценарии вместе с командой и покажем, как пользоваться ей каждый день.

  6. Передача системы и развитие

    Передадим систему и документацию, закрепим ответственных. Следующие улучшения определим по результатам работы команды.

РЕКОМЕНДАЦИИ КОЛЛЕГ

От людей, с которыми мы работали вместе.

Рекомендации коллег и руководителей, с которыми я выстраивал процессы, развивал продукты и запускал проекты.

Отзыв в LinkedIn

Стас создал общее рабочее пространство в Notion, которое объединяет задачи, приоритеты, продуктовую документацию и решения из командных обсуждений. Вместе с понятными процессами в Figma и тесной координацией с разработкой это даёт каждому ясное понимание того, что мы делаем, почему это важно и кто за что отвечает.

Andrew Nesterenko — Ведущий продуктовый дизайнер / UX/UI / ИИ / Крипто / Финтех / SaaS / iGaming
Andrew NesterenkoВедущий продуктовый дизайнер / UX/UI / ИИ / Крипто / Финтех / SaaS / iGaming
Отзыв в LinkedIn

Стас — выдающийся руководитель продукта, который сочетает сильное стратегическое мышление с отличным исполнением. Меня всегда впечатляло, насколько чётко он организовывал дорожную карту, бэклог и процессы реализации, сохраняя при этом полную согласованность со стейкхолдерами по всей компании.

Kateryna Tepliakova — Руководитель клиентского сервиса / бизнес-коуч
Kateryna TepliakovaРуководитель клиентского сервиса / бизнес-коуч
Отзыв в LinkedIn

Стас — очень эффективный руководитель продуктовых операций, и его влияние ясно отражается как в качестве его работы, так и в результатах, которых он добивается во всей компании. Он сочетает сильное продуктовое мышление со структурностью, операционным совершенством и реальной способностью улучшать работу команд.

Kateryna Repik — Руководитель отдела подбора персонала | Стратег по международному найму
Kateryna RepikРуководитель отдела подбора персонала | Стратег по международному найму
Отзыв в LinkedIn

Он внедрил управление задачами на основе ИИ, оптимизировал процессы и разработал систему отслеживания ROI и CRM для мониторинга стоимости сделок и привлечения трафика, улучшив партнёрские операции.

Alexandr Sibov — ИТ-консультант по бизнесу | Советник
Alexandr SibovИТ-консультант по бизнесу | Советник
Отзыв в LinkedIn

Мне довелось работать со Стасом, чьё творческое мышление привносило по-настоящему уникальные инновационные решения. Он мастерски сочетает различные подходы к управлению продуктами и проектами, адаптируя их под наш бизнес, что значительно повысило эффективность команды.

Alexei Egorov — Основатель Peaky Partners
Alexei EgorovОснователь Peaky Partners
Отзыв в LinkedIn

Стас — исключительно ценный специалист для любой команды, обладающий выдающейся экспертизой в операционной деятельности и управлении продуктом. Его уникальную способность выстраивать стратегию и реализовывать инновационные решения превосходят разве что его первоклассные коммуникативные навыки.

Vitaly Urbanovich — Старший менеджер по продажам — SEOBROTHERS
Vitaly UrbanovichСтарший менеджер по продажам — SEOBROTHERS
Отзыв в LinkedIn

Стас хорошо разбирается в бизнес-процессах и управлении проектами, а его инновационные идеи значительно увеличили прибыль компании. Он искренне заботится о благополучии своей команды, что делает его выдающимся руководителем.

Aleksandra Drigo — Директор по развитию бизнеса
Aleksandra DrigoДиректор по развитию бизнеса
Отзыв в LinkedIn

Стас тонко чувствует рыночные тенденции и потребности клиентов и умеет превращать это понимание в успешные продуктовые стратегии и запуски. Он умелый коммуникатор и командный игрок, способный объединять кросс-функциональные команды для достижения общих целей.

Diana Puzachova — Руководитель отдела линкбилдинга
Diana PuzachovaРуководитель отдела линкбилдинга
Отзыв в LinkedIn

Мне довелось работать со Станиславом, и я могу уверенно сказать, что он настоящий профессионал в управлении проектами и продуктами. Его сильные профессиональные навыки, стратегическое мышление и умение согласовывать проекты с целями высшего руководства внесли значительный вклад в успех наших проектов.

Yehor Bykov — Менеджер продукта в iGaming
Yehor BykovМенеджер продукта в iGaming
Отзыв в LinkedIn

Работать со Стасом — редкая возможность встретить самостоятельного, прогрессивно мыслящего профессионала с настоящим командным духом. Способность Стаса одновременно вести несколько проектов превосходила всё, что мне доводилось видеть раньше, и значительно повысила продуктивность нашей команды.

Alex Lysak — Генеральный директор SETAFF
Alex LysakГенеральный директор SETAFF
Отзыв в LinkedIn

Я рада рекомендовать Станислава, с которым мне было приятно сотрудничать. Станислав неизменно демонстрирует исключительный профессионализм, глубокую техническую экспертизу и выдающиеся лидерские качества. Он легко адаптируется к сложным задачам, уверенно подходит к трудностям и обеспечивает выполнение всех задач в установленные сроки. Неизменное стремление Станислава к совершенству и его способность вдохновлять и поддерживать окружающих делают его бесценным специалистом для любой команды или организации.

Lidia Navtaliani — Старший менеджер по привлечению талантов | Подбор в IT и вне IT | Стратег технического рекрутинга
Lidia NavtalianiСтарший менеджер по привлечению талантов | Подбор в IT и вне IT | Стратег технического рекрутинга
Отзыв в LinkedIn

Я настоятельно рекомендую Стаса на продуктовую роль любого уровня в любой отрасли. Стас — настоящий лидер, наставник и коуч для каждого, кому нужны помощь и совет в мире продуктов. Он всегда готов поделиться профессиональным опытом, применяя свои ценные знания в области бизнес-стратегии и технологий. Что ещё важнее, он самый надёжный человек, когда проблему нужно решить немедленно: он без колебаний посвящает своё время и усилия тому, чтобы направить коллег и подопечных в верную сторону и дать им возможность успешно добиваться результата — с эмпатией и вовлечённостью в работу с каждым.

Kristina Loseva — Mg.iur., руководитель юридического отдела и комплаенса, CAMS
Kristina LosevaMg.iur., руководитель юридического отдела и комплаенса, CAMS
Отзыв в LinkedIn

Стас отлично умеет генерировать, формулировать и воплощать идеи. Он мастерски доносит технические идеи и видение до внутренних и внешних стейкхолдеров на любом корпоративном уровне. Стас быстро адаптируется и учится, проявляя живой и искренний интерес ко всему, чем занимается. Мне довелось работать со Стасом над разными проектами, и в процессе я многому у него научилась. Я считаю Стаса источником вдохновения и своим другом.

Elen Chekh — Руководитель партнёрского направления и развития бизнеса | Масштабирование выручки | Международные рынки
Elen ChekhРуководитель партнёрского направления и развития бизнеса | Масштабирование выручки | Международные рынки
Отзыв в LinkedIn

Стас был именно таким коллегой, о каком мечтает каждый. Он легко осваивал новые концепции, прекрасно ладил со всеми членами команды и всегда был готов помочь. Уже с первого дня совместной работы были заметны его порядочность и честность. Было приятно работать с настолько умным человеком.

Vladislavs Korjakins — Продюсер контента | Услуги видеопроизводства
Vladislavs KorjakinsПродюсер контента | Услуги видеопроизводства
Отзыв в LinkedIn

Мне было по-настоящему приятно работать со Стасом. Вместе мы успешно реализовали множество проектов. Стас уделяет исключительное внимание деталям и при этом умеет проектировать проекты так, чтобы они соответствовали стратегическим и бизнес-целям корпоративных клиентов.

Olga Smolenska — Руководитель SEO | Руководитель команды | SEO-аналитик | SEO-стратег | Специалист по контент-маркетингу
Olga SmolenskaРуководитель SEO | Руководитель команды | SEO-аналитик | SEO-стратег | Специалист по контент-маркетингу
Отзыв в LinkedIn

Стас — прирождённый проектный менеджер. Он демонстрирует хорошие навыки планирования и организации даже при работе под давлением и в условиях жёстких сроков. Стас всегда проявляет сильные лидерские качества и осознанно управляет своей командой. Он уважает идеи и мнения других и умеет добираться до самой сути любой задачи, проекта или проблемы. Мне посчастливилось наблюдать, как значительно развивались навыки и опыт Стаса за время нашей совместной работы. Уверен, что он станет незаменимым специалистом для любой компании.

Vadym Tatarenko — Советник по бизнес-стратегии и маркетингу
Vadym TatarenkoСоветник по бизнес-стратегии и маркетингу
Отзыв в LinkedIn

Стас — исключительно проницательный человек с обширными знаниями, деловой экспертизой и глубоким пониманием бизнеса. С ним очень приятно работать.

Max Zakharchenko — Специалист по поиску талантов / практический психолог
Max ZakharchenkoСпециалист по поиску талантов / практический психолог
Отзыв в LinkedIn

Стас — невероятно находчивый и креативный проектный менеджер. На него всегда можно положиться: он не только сделает то, что от него ожидается, но и найдёт лучший и наиболее инновационный способ выполнить задачи и сдать проект вовремя. Он отличный командный игрок, проактивный и внимательный к деталям.

Tetiana Zavadska — Руководитель команды по реализации клиентских проектов в Playtech
Tetiana ZavadskaРуководитель команды по реализации клиентских проектов в Playtech
Отзыв в LinkedIn

Стас — один из самых мотивированных и позитивных людей, которых я когда-либо встречал. Он всегда на сто процентов вовлечён в рабочий процесс и не перестаёт искать лучшие решения для простых повседневных задач. За время работы в нашей компании я услышал от него множество отличных идей о том, как можно оптимизировать бизнес-процессы разных отделов. С ним было приятно работать.

Vasyl Pikh — Управление проектами | Функциональное управление | Руководство направлениями данных и дизайна | Улучшение процессов | Найм и развитие
Vasyl PikhУправление проектами | Функциональное управление | Руководство направлениями данных и дизайна | Улучшение процессов | Найм и развитие
Отзыв в LinkedIn

Стас — высококвалифицированный и знающий специалист. Он легко адаптируется к динамичной бизнес-среде и способен впитать всё необходимое за считанные дни. Его деловая экспертиза помогает находить лучшие возможные решения даже для очень сложных проблем.

Jason Irgang — Консалтинг по продажам | Лидерство | Масштабирование бизнеса | Решение проблем
Jason IrgangКонсалтинг по продажам | Лидерство | Масштабирование бизнеса | Решение проблем
Отзыв в LinkedIn

Стас — исключительно ответственный руководитель, которому небезразличен бизнес клиентов. У него много идей по оптимизации процессов, и он отлично справляется с управленческими задачами. Он обладает всеми ключевыми компетенциями, необходимыми для своей должности.

Humeniuk Olha — Более 9 лет опыта | PPC-специалист | Цифровой маркетинг | Google, Bing, Facebook, Pinterest, TikTok, LinkedIn, Twitter, Amazon
Humeniuk OlhaБолее 9 лет опыта | PPC-специалист | Цифровой маркетинг | Google, Bing, Facebook, Pinterest, TikTok, LinkedIn, Twitter, Amazon
Все рекомендации
FAQ

Перед началом работы.

Состав системы зависит от ваших процессов, инструментов и команды.

Можно связать Notion с нашими инструментами?

Notion — основная рабочая система, в которой мы организуем задачи, базы данных и процессы отделов. Связываем её с вашими CRM-инструментами, live-чатом, аналитикой и другими системами с учётом нужных данных и доступных интеграций. Если часть работы нужно перенести в Notion, заранее согласуем, что и как будет делать команда.

Что вы настраиваете для CRM-отдела?

Рабочую систему в Notion: базы кампаний, бонусов и механик геймификации, календари, задачи, согласования и статусы. Руководитель видит загрузку и ход работы команды. Мы не разрабатываем стратегию удержания и не настраиваем retention-цепочки — этим занимается ваша CRM-команда.

Можно начать с одного отдела?

Да. Можно начать с одного процесса: определить ответственного, ожидаемый результат и критерии готовности. После запуска решим, какие отделы и задачи подключать дальше.

Работаете с операторами и провайдерами?

Да, мой опыт включает B2B и B2C. Можем наладить работу affiliate-отдела, подключение партнёров или передачу продуктовых запросов в разработку.

На каком языке можем работать?

На русском, украинском или английском. Рабочее пространство и документацию адаптируем к команде. Форма заявки — на английском.

Сколько занимает внедрение?

Срок зависит от объёма работы, состояния данных, доступов и участия команды. Этапы и критерии готовности согласуем до начала работы.

НАЧНИТЕ С ВАЖНОГО ДЛЯ ВАС ПРОЦЕССА

Что в вашей компании должно работать лучше?

Расскажите, какие команды участвуют, где возникают задержки и что вы хотите изменить. Начнём с одного процесса или спланируем систему для нескольких отделов.

Обсудить проектФорма на английском откроется в новой вкладке.
Первый этап — от $1,000

Аудит с планом улучшений или отдельный этап внедрения. Объём работ и стоимость согласуем заранее.